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如今,一些組織的IT人員正在積極規(guī)劃人工智能的應(yīng)用,但他們通常沒(méi)有這些項(xiàng)目真正需要的硬件資源。
調(diào)研機(jī)構(gòu)IDC公司研究經(jīng)理Marianne Daquila指出,“人工智能已經(jīng)超越了早期采用期,將成為一些行業(yè)實(shí)施用例的主流。銀行業(yè)、零售業(yè)、制造業(yè)等早期采用者已經(jīng)成功地利用了認(rèn)知/人工智能系統(tǒng)作為其數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略的一部分。這些策略幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)了與客戶個(gè)性化的關(guān)系,阻止了欺詐性行為,并使工廠保持正常運(yùn)轉(zhuǎn)。人們?cè)絹?lái)越多地看到政府部門通過(guò)采用認(rèn)知/人工智能系統(tǒng)保證人們的安全。毫無(wú)疑問(wèn),由于更多行業(yè)的決策者的推動(dòng),預(yù)計(jì)將會(huì)得到同比兩位數(shù)的增長(zhǎng),這是因?yàn)樗麄儾幌M浜笥谌恕?rdquo;
鑒于人工智能和機(jī)器學(xué)習(xí)市場(chǎng)的巨大增長(zhǎng),現(xiàn)在看來(lái)似乎是重新審視這些預(yù)測(cè)的理想時(shí)機(jī),IDC公司對(duì)人工智能目前對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施專業(yè)人員的影響進(jìn)行了研究。研究表明,人工智能正在以五種主要方式影響企業(yè)IT人員:
(1)IT團(tuán)隊(duì)目前正在支持人工智能計(jì)劃
根據(jù)供應(yīng)商塔塔通信公司和加州大學(xué)伯克利分校工程學(xué)教授Ken Goldberg的調(diào)查,一份名為“認(rèn)知多樣性:人工智能和工作的未來(lái)”的調(diào)查報(bào)告發(fā)現(xiàn),80%的組織希望使用人工智能。
然而,相當(dāng)多的人工智能項(xiàng)目仍處于試驗(yàn)階段。Interop ITX 2018人工智能狀態(tài)的調(diào)查表明,大約三分之二的受訪者正在實(shí)施人工智能計(jì)劃,但只有12%的組織實(shí)際上在生產(chǎn)中使用人工智能。
(2)企業(yè)沒(méi)有足夠的IT基礎(chǔ)設(shè)施來(lái)支持人工智能計(jì)劃
為什么沒(méi)有更多的企業(yè)在生產(chǎn)系統(tǒng)中使用人工智能?主要是因?yàn)樗麄儸F(xiàn)有的基礎(chǔ)設(shè)施不能提供支持。當(dāng)Interop公司的調(diào)查向IT決策者詢問(wèn)面臨的人工智能的障礙時(shí),37%的受訪者表示主要的原因是缺乏必要的基礎(chǔ)設(shè)施。
Constellation Research公司發(fā)布2018人工智能研究報(bào)告表明,在接受調(diào)查的IT部門中,有32%的企業(yè)拒絕采用人工智能。其原因是什么?這些大部分抵制人工智能的公司表示,與IT基礎(chǔ)設(shè)施相關(guān)的問(wèn)題造成了他們對(duì)人工智能的抵制。
這種情況使IT專業(yè)人員陷入困境。他們需要支持人工智能,但他們沒(méi)有適當(dāng)?shù)挠布䜩?lái)支持人工智能。好消息是,這些調(diào)查都發(fā)現(xiàn)企業(yè)正在增加人工智能預(yù)算,可以彌補(bǔ)這種情況。
(3)人工智能正在向IT工具滲透
最近進(jìn)入市場(chǎng)進(jìn)行新的監(jiān)控、日志分析、安全性或基礎(chǔ)設(shè)施管理工具的任何人都可能遇到或了解具有一些機(jī)器學(xué)習(xí)功能的產(chǎn)品。這些工具尚未廣泛使用,但人工智能是那些希望更新其IT管理軟件的組織對(duì)話的一部分。
(4)基礎(chǔ)設(shè)施專業(yè)人士正在更多地了解人工智能
在個(gè)人層面上,許多基礎(chǔ)設(shè)施專業(yè)人員正在更多地了解人工智能,無(wú)論是他們想要了解,還是企業(yè)希望他們這樣做。Interop公司的調(diào)查詢問(wèn)了IT決策者他們目前在人工智能方面做了些什么,而大多數(shù)人都回答說(shuō)是學(xué)習(xí)。受訪者表示,他們正在學(xué)習(xí)早期采用者的成功或失敗的案例,尋求第三方專家/顧問(wèn)的建議,并培訓(xùn)現(xiàn)有員工。
同樣,Constellation Research公司的調(diào)查報(bào)告發(fā)現(xiàn),接受調(diào)查的企業(yè)高管中有60%是在培訓(xùn)員工進(jìn)行人工智能培訓(xùn)。
(5)IT專業(yè)人員正在為他們的簡(jiǎn)歷添加人工智能技能
在接受培訓(xùn)后,IT專業(yè)人員將會(huì)展現(xiàn)他們新學(xué)到的知識(shí)和技能。當(dāng)人們?cè)谒麄兊腖inkedIn的個(gè)人資料上描述擁有的技能時(shí),發(fā)現(xiàn)人工智能是增長(zhǎng)最快的技能,在2015年到2017年期間增長(zhǎng)了190%。這可能是一個(gè)很好的策略,因?yàn)镃onstellation公司調(diào)查的受訪者中有40%的人表示,他們的組織希望雇用具有人工智能經(jīng)驗(yàn)的人員。
顯然,人工智能已經(jīng)開始影響IT基礎(chǔ)設(shè)施專業(yè)人員的日常工作和職業(yè)發(fā)展軌跡。如果專家所言正確的話,這種趨勢(shì)可能會(huì)持續(xù)一段時(shí)間。